24,580.53
-76.53
(-0.31%)
24,490
-74
(-0.30%)
低水91
8,332.42
-8.94
(-0.11%)
4,775.04
+19.13
(+0.40%)
2,986.10億
4,010.03
+50.69
(+1.280%)
4,801.81
+88.17
(+1.871%)
15,268.71
+447.52
(+3.019%)
2,806.10
+47.64
(+1.73%)
63,004.0000
-82.0000
(-0.130%)
歡迎回來

網頁已經閒置了一段時間,為確保不會錯過最新的內容。請重新載入頁面。立即重新載入


美洲國家水務
  • 76.890
  • -1.480
  • (-1.888%)
  • 最高
  • 78.463
  • 最低
  • 76.830
  • 成交股數
  • 20.30萬
  • 成交金額
  • 6.24百萬
  • 前收市
  • 78.370
  • 開市
  • 77.870
  • 買入
  • 69.530
  • 賣出
  • 84.180
  • 市值
  • 30.72億
  • 貨幣
  • USD
  • 交易宗數
  • 5305
  • 每宗成交金額
  • 1,176
  • 波幅
  • 3.406%
  • 交易所
  • NYSE
  • 1個月高低
  • 52周高低
  • 市盈率/預期
  • 22.85/20.90
  • 周息率/預期
  • 2.57%/2.57%
  • 10日股價變動
  • 0.668%
  • 風險率
  • 2.111
  • 振幅率
  • 3.409%
  • 啤打系數
  • 0.102

報價延遲最少15分鐘。美東時間: 08/06/2026 19:59:45
紅色閃爍圓點標示當前所處的交易時段。

27/05/2026 23:22

美股動向 | 三星工會高票通過薪酬協議,避過罷工衝擊

  《經濟通通訊社27日專訊》三星電子(US.SSNLF)持續五個月的勞資糾紛正式落幕,工會於周三(27日)宣布以近74%的贊成票通過臨時薪酬協議,成功避免一場恐將癱瘓全球晶片供應鏈並重創韓國經濟的大罷工。這份最終協議不僅落實平均6.2%的整體加薪,更為半導體部門引入史無前例的無上限股票花紅制度。

 

  根據協議,三星員工今年的薪資將平均上調6.2%,當中涵蓋4.1%的基本底薪升幅及2.1%的績效加薪。為平息半導體部門的不滿,資方首度推出為期10年的「特別經營績效獎金」制度,承諾提撥營業利潤的10.5%作為財源,且不設發放上限。為鼓勵員工與公司共建長遠價值,該筆特別獎金將全數以稅後股票形式派發,當中三分之一可即時套現,餘下三分之二則設有一至兩年的禁售期限制。此外,裝置體驗部門員工亦將獲發價值約600萬韓圜的公司股票。(kk)

海鮮優惠
最新
人氣
etnet TV
財經新聞
評論
專題透視
生活
DIVA
健康好人生
香港好去處